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帮扶与传承，天创市政2015“师傅带徒弟”事情正式启动v:* {behavior: url(/list/);}o:* {behavior: url(/list/);}w:* {behavior: url(/list/);}x:* {behavior: url(/list/);}.shape{behavior: url(/list/);}@font-face {font-family:宋体; panose-1:2 1 6 0 3 1 1 1 1 1; mso-font-alt:SimSun; mso-font-charset:134; mso-generic-font-family:aut2015-07-24审查详情
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江发路立交项目部按期举行测评相同会 增进新员工更快生长2015年7月18日上午9：00，一场独具匠心的新员工测评相同会在天创公司江发路立交工程项目部聚会室举行�；嵘�，几名新员工先后以PPT的形式，向项目监理单位代表、公司相关职能部分认真人以及项目司理汇报了近期事情情形，泛论自己入职以来在事情、生涯等各方面的感受。没有作为新人的拘谨，相反，或许由于准备充分，各人汇报时条理清晰、表达流通，既充分总结了入职以来的点滴收获，又坦诚提出了在事情和生涯中遇到的难题和疑惑。下昼14：00，在江发路立交工程项目现场，项目部组织新员工们举行了水准仪、全站仪现实操作的考察，主要从熟练水平、丈量精度两个指标对新员工举行了审核打分。新员工们还纷纷向现场几名履历富厚的先生2015-07-23审查详情
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“通过信息化体现公司治理思绪与治理特色”——天创公司召开2015年第一、二季度审核相同会 2015年7月14日下昼15：00，汉阳市政天创公司在聚会室召开2015年第一、二季度审核相同会。汉阳市政建设集团公司党委班子、各职能部分认真人、天创公司支部班子、各部分认真人及各项目司理共计40余人加入了此次聚会�＞刍崾紫�，集团公司各职能部分就第一、二季度审核中保存的相关问题，与天创公司响应部分举行了相同、交流，并在一些主要问题上告竣了一致。紧接着，天创公司总司理程强向集团党委班子汇报了天创公司上半年各项事情，并重点就公司谋划治理事人情临的难题以及战胜难题的思绪与集团党委向导举行了深入相同。汉阳市政建设集团公司董事长胡红胜在听取了天2015-07-15审查详情
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江发路立交工程项目部召开新员工交流暨7月份事情策划会2015年7月12日，天创公司解放大道江发路立交工程项目部组织召开新员工交流暨7月份事情策划会，项目司理李程主持此次聚会。 在该项目部新员工交流会上，几名新员工依次就入职一周以来的事情、学习及生涯情形与各人作了交流，也提出了各自遇到的问题及疑惑。项目司理李程逐一耐心作相识答，并分享了自己从刚走上事情岗位到担当项目司理一起走来的感悟、收获及履历，勉励新员工起劲战胜难题，尽快顺应目今事情。 新员工交流会竣事后，该项目部就7月份事情举行了策划。2015-07-15审查详情
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天创市政开展2015新员工信息化基础知识培训，提升新员工信息化基础知识和操作水平v:* {behavior: url(/list/);}o:* {behavior: url(/list/);}w:* {behavior: url(/list/);}x:* {behavior: url(/list/);}.shape{behavior: url(/list/);}@font-face {font-family:宋体; panose-1:2 1 6 0 3 1 1 1 1 1; mso-font-alt:SimSun; mso-font-charset:134; mso-generic-font-family:aut2015-07-06审查详情
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启航，新的实力——天创市政2015新员工入职培训v:* {behavior: url(/list/);}o:* {behavior: url(/list/);}w:* {behavior: url(/list/);}x:* {behavior: url(/list/);}.shape{behavior: url(/list/);}@font-face {font-family:宋体; panose-1:2 1 6 0 3 1 1 1 1 1; mso-font-alt:SimSun; mso-font-charset:134; mso-generic-font-family:aut2015-07-01审查详情
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